持续学习。是企业成功的法宝,不断创新是公司发展的源动力。高素质的人才是企业创造价值、持续发展、长盛不衰的力量源泉。尊重知识、重视人才、以人为本,是公司一贯人才理念。

一、不拘一格选拨人才

优先从公司内部选拔:一方面企业通过培训、绩效等手段,晋升内部优秀员工。另一方面员工也可通过“毛遂自荐主动发挥自己的专长,适时地寻找施展自己才能的切入点,达到企业与员工的共赢

二、 在用人机制上。公司一贯坚持“人岗匹配,人尽其才"的用人之道。

公司注重创造宽松、有序的人才环境。努力为每个人营造人尽其才的便利条件。对拟晋升或调岗在岗人员通过岗位实习。真正做到能者上、平者让、庸者下,公平竞争,并结合绩效考评,优胜劣汰,让晋升或调岗人员在一个真实的环境中接受培训学习。

三、 核心人才价值观

建立宽泛的薪酬、福利制度、实现核心人才的自我价值,对能力强、绩效好、业务有专长的员工,公司在薪酬福利方面给予倾斜。

四、帮助员工建立职业生涯规划

对有专长、优秀员工、毕业生有计划地实施员工职业生涯规划、通过培训、轮岗等多种形式,让员工与企业共同成长,分阶段完成员工职业发展规划。

五、营造良好的企业文化

诚信、创新、和谐、敬业”是公司的经营理念。让每一位员工真正感受到企业人文关怀与和谐的工作氛围,公司不断引进现代企业规范化管理模式,建立建全规范化制度、关心员工、开展多形式的福利、在规范正式沟通渠道的同时建立多形式的非正式沟通渠道。

六、 超越自我,挑战极限

正所谓“志趣存高远,激励自己,我们更希望我们的员工都给自己一个奋斗的目标,我们给每一个员工一个公平的施展才能舞台,百折不回头”,不断寻求挑战,在公司这个大舞台上走得更高、更好。

七、学会做人

学会做人”。不仅是每个人的立身之本。也是云顶国际平台网址事业的起点。如果说把云顶国际平台网址比作一棵正在茁壮成长的大树。就好比是一片片绿叶,那么我们每位有幸加入云顶国际平台网址公司的人,每一片健康的树叶可以为树木增加光芒,云顶国际平台网址文化也是在每个云顶国际平台网址人身上得到最直观的体现,每一位云顶国际平台网址人的品格铸就了云顶国际平台网址公司的品格。

我们提倡“做人”、社会层面的做人指提高个人修养和品德,让社会接受并喜爱你,关爱他人之人,因为它涵盖着社会和公司两个层面:简单来说,成为善良之人,热情之人。公司层面上的做人。让同事喜欢你,则是具备基本职业道德品质、有强烈的工作责任心、善于在团队中学习、爱岗敬业,团结协作,公司接纳你。